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Stellenangebot

Der Ev. Kirchenkreis Dortmund als Träger von aktuell 69 Tageseinrichtungen für Kinder sucht zum 1. August 2023 für das Ev. Familienzentrum Brambauer „Ev. Kita Lohfeld“ eine

Leitung für die Kindertageseinrichtung (w/m/d)

welche das Kollegium mit großem Engagement bereichert und mit hohem pädagogischem Anspruch aktiv gestalten möchte. Das Familienzentrum betreut, bildet und erzieht 75 Kinder mit und ohne Beeinträchtigung. Die pädagogische Arbeit erfolgt in Anerkennung der individuellen Vielfalt und nach den pädagogischen Prinzipien der offenen Arbeit, der Partizipation und der Inklusion. Die Einrichtung ist zertifiziertes Familienzentrum NRW.

Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle (derzeit 39 Wochenstunden). Die Entgelt­zahlung erfolgt nach BAT-KF.

Ihre Aufgaben:

  • Verantwortung für die pädagogische, organisatorische und administrative Leitung unserer Einrichtung: Sicherstellung und Umsetzung gesetzlicher Vorschriften, Anmeldeverfahren, Meldewesen, Statistik,
  • Budgetverwaltung und -einsatz sowie Haushaltsumsetzung
  • Planung des Personaleinsatzes und allgemeine Personalarbeit
  • Anwendung und kontinuierliche bedarfsorientierte Fortschreibung der (Träger-) Konzeption zur Förderung der Individualität des Kindes zur Erfüllung seiner Rechte auf Schutz, Förderung und Beteiligung
  • Entwicklung von pädagogischen Konzepten und Handlungsformen zur Stärkung der Bildungschancen, unter Berücksichtigung der Lebenswelt und des Wohnumfeldes der Kinder
  • adressatengerechte Elternarbeit und -stärkung
  • Vertretung der Einrichtung in der Öffentlichkeit, Zusammenarbeit mit Institutionen aus dem Sozialraum
  • Weiterentwicklung des Qualitätsmanagementsystems

Ihr Profil:

  • Studium der Pädagogik/Sozialpädagogik/Kindheitspädagogik/ oder ein vergleichbares Studium aus dem sozialen Bereich oder eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in mit einschlägiger Berufserfahrung
  • Durchsetzungs- und Einfühlungsvermögen, Souveränität, Veränderungsbereitschaft
  • Ausgeprägte Organisationskompetenz und Verantwortungsbewusstsein
  • die Bereitschaft, sich mit den Zielen der gemeinsamen Trägerschaft zu identifizieren und an der Weiterentwicklung gemeinsamer Konzepte zu arbeiten
  • EDV-Kenntnisse

Wir bieten:

  • eine interessante, verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit vielfältigen Gestaltungsmöglichkeiten
  • eine hohe pädagogische Qualität und Transparenz
  • einen sicheren Arbeitsplatz
  • ein professionelles und wertschätzendes Arbeitsklima
  • die im kirchlichen Dienst üblichen Sozialleistungen
  • die Möglichkeit einer flexiblen Arbeitszeitgestaltung
  • die Teilnahme an Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement

Der Ev. Kirchenkreis Dortmund ist Träger des Ev. Gütesiegels Familienorientierung. Mit einer familienorientierten Personalpolitik engagieren wir uns für eine bessere Vereinbarkeit von Familie und Beruf und bieten unseren Mitarbeitenden durch zahlreiche Maßnahmen ein familienfreundliches Arbeitsumfeld.

Bei der Tätigkeit als Einrichtungsleitung mit Außenwirkung ist ein positives Bekenntnis zum Auftrag der evangelischen Kirche Voraussetzung. Daher erwarten wir die Mitgliedschaft in der evangelischen Kirche oder einer anderen christlichen Kirche.

Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung und ihnen Gleichgestellten sind erwünscht.

Kontakt und Bewerbung

Bei Fragen steht Ihnen die Geschäftsführung der gemeinsamen Trägerschaft,

Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Bewerbungsunterlagen richten Sie bitte,

  • unter Angabe der Referenznummer 23-5, bis zum 19.03.2023 per
    E-Mail an Bewerbung(at)ekkdo.de und fügen Ihre Unterlagen als eine zusammenhängende PDF-Datei bei.